Brose will Standort Würzburg weiterführen – und stellt Bedingungen

Aufatmen am Brose-Standort Würzburg: Ende vergangener Woche hatte der Verwaltungsrat des Mechatronikspezialisten zugestimmt, das Werk weiterzuführen.

Dafür müssten allerdings mit den Arbeitnehmervertretern und der öffentlichen Hand Vereinbarungen getroffen werden, "die in Würzburg zu international wettbewerbsfähigen Standortkosten und einem wirtschaftlich tragfähigen Gesamtkonzept führen", heißt es in einer Mitteilung des Unternehmens.

Raymond Mutz, Geschäftsführer Antriebe beidem Zulieferer, sieht darin "eine gute Basis, um konstruktive Verhandlungen mit dem Betriebsrat und der IG Metall zu führen". Die IG Metall in Würzburg und der Betriebsratsvorsitzende von Brose in Würzburg, Yves Weinberger, zeigten sich erleichtert.

In den nächsten Wochen sollen Gespräche zwischen Unternehmensführung, IG Metall und Arbeitnehmervertretung geführt werden, erklärte ein Brose-Sprecher auf Anfrage. Auch die Politik ist alarmiert. Bayerns Wirtschaftsminister Hubert Aiwanger (Freie Wähler) hat am 10. Juni seinen Besuch in Bamberg angekündigt, Ministerpräsident Markus Söder (CSU) am 30. Juni.

Der Standort Bamberg/Hallstadt steht wie auch Coburg neben Würzburg auf dem Prüfstand. Würzburg mit knapp 1400 Mitarbeitern steht allerdings unter besonderer Beobachtung. Hier war sogar von einer drohenden Schließung die Rede.

Bereits Ende vergangenen Jahres hatte der Verwaltungsrat des Unternehmens beschlossen, die indirekten Personalkosten weltweit bis 2027 in mehreren Stufen um rund 20 Prozent zu senken. Weltweit beschäftigt das Unternehmen 31.000 Mitarbeiter, davon rund 10.000 in Deutschland.

2024 hatte der Zulieferer wegen Rückgängen bei den Abrufen zirka 7,7 Milliarden Euro umgesetzt, das war ein Minus von drei Prozent gegenüber 2023. Die ursprünglich geplanten Erlöse in Höhe von mehr als acht Milliarden Euro wurden sogar um sieben Prozent verfehlt. Besserung ist kaum in Sicht: Bis 2027 rechnet Brose mit einem nur sehr geringen Umsatzwachstum.

Noch schwerer dürfte wiegen, dass das Unternehmen einen Verlust von 53 Millionen Euro eingefahren hat. Bis Ende 2027 will der Zulieferer ein Betriebsergebnis von drei Prozent erreichen. Das kann für das Unternehmen nur ein Zwischenschritt sein. Philipp Schramm, Vorgänger des jetzigen CEOs Stefan Krug, hatte seinerzeit eine Umsatzrendite von über fünf Prozent als Ziel ausgegeben.

Brose beklagt insbesondere die hohen Personalkosten im indirekten Bereich, wozu beispielsweise Verwaltung, Personalabteilung oder das Controlling gehören. Diese liegen nach Unternehmensangaben doppelt so hoch wie die Lohnkosten der Fertigungsmitarbeiter.

Um das Unternehmen aus der Misere zu befreien, zeigt sich Michael Stoschek, der Vorsitzende des Verwaltungsrats von Brose, offen für Partner, sei es in Form eines Joint Ventures oder einer Beteiligung.