Köln. Brigitte Kasztan, 51, ist seit dem 1. November Diversity Managerin Ford Europa. Ihre Vorgängerin, Andrea Puschmann, wechselt nach zweieinhalb Jahren als Personalleiterin in die Fahrzeugfertigung Köln-Niehl. Kasztan wird damit die Diversity-Geschicke in Deutschland leiten.
Seit 1991 ist Kasztan für Ford Deutschland und Europa tätig und besetzte verschiedenen Positionen im Bereich Personal.
Zur Aufgabe eines Diversity Managers gehört der ganzheitliche Ansatz, die Unterschiede der Mitarbeiter als Chance für diese selbst und das Unternehmen zu verstehen sowie operative Personalprozesse anzustoßen und zu unterstützen. In erster Linie geht es dabei um die Kommunikation mit verschiedenen Interessengruppen und -bereichen. Der Diversity Manager arbeitet eng mit dem Bereich Human Resources, der Arbeitnehmervertretung sowie internen und externen Diversity-Gruppen und -Organisationen zusammen. Die Position gibt es seit Januar 2001 bei Ford.
